福島県教育新聞 – 福島県教職員組合

2023年5月号

○学校にいる誰もが"幸せ"になるために、人権をまもろう！
○「春闘」で学校現場の実態を県教委に伝えました！
○教員不足の状況を教えてください！
○学校の多忙の元凶はこれか！？「福島県総合教育計画」とは
○「全国学力・学習状況調査」実施に関するWebアンケートご協力のお願い
○みんなのひろば
○ノスタルジー

2023年4月号

○新年度のスタート　働きやすい職場をめざして！
○「春闘」って何？→「私たちの働き方について声をあげる場」です。
○「東日本大震災・原子力災害伝承館」の活用を考える(後編)
○みんなのひろば
○自動車共済-県教職員組合-
○「処理水を海に流すな！」原発のない福島を！県民大集合　開催

2023年3月号

○アロマとものづくりで心もすっきり
○新年度に向けて...あんな技、こんなネタ～青年部交流会～
○「働きやすい職場」づくりの第一歩！確認行動のポイント
○大切なお知らせ
○今年度も開催します！TOPPA塾
○ よろしくお願いします！書記の紹介
○ 3/30　県教研分科会推進委員会開催
○ノスタルジー

2023年2月号

○多忙化につながらない研修制度に！
○65歳定年！？　どうなるの？　定年引上げ
○〈放射線教育対策委員会報告〉震災・原発災害の教訓を語り継いでいくために...
「東日本大震災・原子力災害伝承館」の活用を考える（前編）
○吉田書記次長のふくしまオルグ紀行⑤
○ 知って安心　私たちの権利　～子育て休暇～
○ みんなのひろば
　

2023年1月号

○県教委に現場の実態を訴える！専門部交渉実施！
　青年部・栄養教職員部・障がい児教育部・女性部・養護教員部
　事務職員部
○新春座談会
　青年と語る！「やっぱり組合って大事だね」
○ 「2023原発のない福島を！県民大集合」パルセいいざかで開催！
○栄養士教職員部学習会（2/28）・青年部学習会（2/23）開催！
○ みんなのひろば
○ ノスタルジー　

2022年12月号

○ 2022 県教委確定交渉終了！
　3年ぶりにボーナス引上げ！！子育て休暇の対象が18歳に拡大！
○ 2022 秋闘交渉結果
○ ”分けない”からこそ学べることがある！
　2022年度日教組東北ブロック障がい児教育学習会福島集会
○ 各専門部東北ブロック学習会をオンラインで開催！
　臨時採用教職員部・栄養教職員部・養護教員部
○ 吉田書記次長のふくしまオルグ紀行④
○ 新春プレゼント企画☆クロスワードパズル

2022年11月号

○ 2022 福島県人事委員会勧告　3年ぶりにボーナス引上げ！
○ 賃金上昇と長時間労働解消のために、県教委と交渉をしています！
○ 人事闘争Q&A
○ 第261回定期中央委員会を開催しました！
○ 吉田書記次長のふくしまオルグ紀行➂
○ 「職場でピアカウンセリング」まもなく募集終了！
○ 教員採用試験対策TOPPA塾はじめの一歩講座開催！
○ モンスター松さんの4コマ漫画
○ みんなのひろば
○ ノスタルジー

2022年10月号

○ まなびの秋　オータムセミナー
　～学ぶことってやっぱり必要ですね～
○ 学校にワクワクをとりもどそう
　第72次福島県教育研究集会
○ 3・16福島県沖地震及び8月の集中豪雨で被災された皆さんへ
○ 教職員共済生活協同組合　トリプルガード
○ モンスター松さんの4コマ漫画
○ 知って安心　私たちの権利
　～パパのための育休～
○ これからの予定
○ みんなのひろば

2022年9月号

○ 来らんしょ福島！東北のなかまと語り合おう！
　～第44回東北ブロック青年教育労働者研究集会～
○ 第35回日教組東北ブロックカリキュラム編成講座
　8月27日（土）福島県教組から各単組へオンライン配信で開催
○ 吉田書記次長のふくしまオルグ紀行➁
○ 青年部アンケート、期間延長します！
○ 財形貯蓄はろうきんへ！
○ モンスター松さんの4コマ漫画
○ 知って安心　私たちの権利
　～介護に関わる権利～
○ ノスタルジー

2022年8月号

○ 各支部大会・総会
　～顔を合わせて話すのって、やっぱりいいね～
○ 2022人事院勧告が出されました！
○ 中教審答申「『令和の日本型学校教育』の構築を目指して」は危ない！
　～令和の日本型学校教育に抗して～
○ モンスター松さんの4コマ漫画
○ みんなのひろば・原稿募集
○ 知って安心　私たちの権利
　出生サポート休暇（不妊治療休暇）